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노동법, 해고 등 관한 팁 퀴즈 정답

Jihye Sofia Seo edited this page Aug 7, 2019 · 1 revision

1,2,4,5 낙하산 타다 다쳐도 병가 내줘요 ㅎ 의외죠? 4 (계약서 유무 내용에 무관하게, 계약서에 명시된 수습기간에 관계없이) 회사가 첫 6개월 동안 직원 이유없이 자를 수 있대요. 고용관계의 시작과 유지는은 계약서 없어도 성립되고요, 종료시에는 반드시 종이에 사람이 직접 서명한 서류가 필요해요. 그래서 아무 서류 없이 계속 출근하면 기간제 계약직이 자동으로 정규직으로 바뀌어요 들어올 때는 맘대로지만 나갈때는 아니란다같은